為扎實(shí)貫徹落實(shí)集團(tuán)公司2025年黨建暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，特別是陜西有色金屬集團(tuán)黨委書紀(jì)、董事長吳群英講話精神，進(jìn)一步提升公司黨建與中心工作深度融合質(zhì)效，2月27日，漢中鋅業(yè)公司組織召開了黨建與中心工作深度融合交流研討座談會。會議由漢中鋅業(yè)公司黨委副書記、董事、工會主席路延忠主持。
榮獲陜西省國資委標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)標(biāo)桿黨支部——硫酸車間黨支部書記何全龍?jiān)敿?xì)介紹了車間“三個一”特色黨建活動、“黨建+（生產(chǎn)攻關(guān)、安全環(huán)保、精益管理等）”模式、揭榜掛帥等實(shí)踐形式，實(shí)現(xiàn)“黨支部—黨小組—黨員”三級聯(lián)動體系，將黨建工作與工序、責(zé)任片區(qū)、班組及黨員的具體工作銜接起來，實(shí)現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)工作的無縫對接的亮點(diǎn)展示。渣處理車間黨支部書記寧天慶從深入推進(jìn)“三個一”特色黨建、積極響應(yīng)揭榜掛帥、引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行亮點(diǎn)介紹。特材公司黨委委員、紀(jì)委書記郭祥剛從主題實(shí)踐與業(yè)務(wù)拓展機(jī)制相融合、實(shí)踐“雙培養(yǎng)，雙考核”制度、“組織賦能，提高生產(chǎn)力”、打造特色生產(chǎn)模式等方面做了交流。與會人員圍繞本單位黨建與中心工作融合的特色、亮點(diǎn)、當(dāng)前存在的問題、困難及下一步措施和思路爭先恐后作交流發(fā)言，同時聚焦黨建與中心工作深度融合的路徑、方式、方法開展了深入研討。研討交流會氣氛熱烈、暢所欲言，在黨建工作融合專業(yè)性和深度廣度、創(chuàng)新思維和實(shí)踐、黨員教育、隊(duì)伍建設(shè)、“黨建+”模式、黨員包抓指標(biāo)、班組責(zé)任以及黨建工作的廣泛覆蓋和深入實(shí)施等方面互相交流了意見，對“一支部一特色”“一黨員一創(chuàng)新”有了更深刻的認(rèn)識。
會上，公司紀(jì)委書記陳庭靜也做了交流發(fā)言，深入淺出地分析了黨建和黨務(wù)的區(qū)別，要求各支部要進(jìn)一步提升對黨建工作的認(rèn)識，確保黨建工作在基層有效落實(shí)；要深入挖掘黨建與生產(chǎn)經(jīng)營的融合點(diǎn)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合；要系統(tǒng)梳理和提煉黨建工作載體，形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ?，不斷?chuàng)新載體形式，增強(qiáng)黨建工作的吸引力和實(shí)效性，確保黨建工作與時俱進(jìn)，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
路延忠對各支部特色亮點(diǎn)給予充分肯定，就做好今后工作提出幾點(diǎn)要求。一是要時刻保持空杯心態(tài)，取人之長、補(bǔ)己之短，加強(qiáng)黨建與中心工作深度融合。破除固有思維，摒棄“黨建務(wù)虛、業(yè)務(wù)務(wù)實(shí)”的偏見，以開放、謙虛的態(tài)度重新審視黨建與中心工作的關(guān)系，找準(zhǔn)融合切入點(diǎn)，加強(qiáng)相互對標(biāo)交流學(xué)習(xí)，推動黨建工作質(zhì)效提升。二是要建立動態(tài)調(diào)整機(jī)制，不斷反思和優(yōu)化融合方式，確保黨建工作始終與中心任務(wù)同頻共振。三是要互動聯(lián)建、常態(tài)開展，營造持續(xù)學(xué)習(xí)的氛圍，推動黨支部和黨員干部在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中提升能力，為黨建與中心工作深度融合提供更強(qiáng)支撐。
漢中鋅業(yè)公司總部各基層黨組織書記、支部委員、黨務(wù)專干，子公司黨組織書記、黨群部室負(fù)責(zé)人、黨務(wù)專干共計(jì)50余人參加了會議。